پنجره تحول دیجیتال

با ارائه پنجره تحول دیجیتال به شما این امکان را می‌دهیم که به‌ راحتی و از طریق یک پنجره به تمامی سامانه‌های شیرپوینت در سازمان خود دسترسی داشته باشید. این ابزار با یکپارچه‌سازی سیستم‌ها، فرایندهای شما را تسهیل کرده و به شما اجازه می‌دهد به سامانه‌های مختلف مانند مدیریت جلسات و سایر سامانه‌ها نظارت داشته باشید.

مطالعه بیشتر
هوش تجاری

بااستفاده از نرم افزار های هوش تجاری، داشبوردهای پیشرفته‌ای مانند داشبورد گزارشات قراردادها و عملکرد های مالی سازمان ارائه می‌دهیم که به شما این امکان را می‌دهد تا براساس نیاز سازمان خود  نمودار ها و جداول مختلف ایجاد کرده و با استفاده از آنها وضعیت پیشرفت موارد مختلف در سازمان خود را بررسی و پایش کنید.

مطالعه بیشتر
سامانه های شیرپوینتی

انواع سامانه‌های شیرپوینت را ارائه می‌دهیم که به شما کمک می‌کند پروژه‌ها، جلسات، وظایف و سایر موارد مورد نظر خود را به بهترین نحو مدیریت کنید. از جمله سامانه‌های ما میتوان به پروژه‌یار، برای نظارت بر وضعیت پروژه‌ها، سامانه دیدار به منظور بررسی و اجرای جلسات سازمانی و سایر سامانه ها در بستر شیرپوینت اشاره نمود.

مطالعه بیشتر
پوینتر

باارائه نرم‌ افزار مدیریت و برنامه ریزی اهداف استراتژیک، ابزار ساده‌ای برای تنظیم، پیگیری و مدیریت پروژه‌ها و اهداف سازمانی فراهم می‌کنیم. این ابزار به شما کمک می‌کند تا اهداف کوتاه‌مدت و بلندمدت سازمان خود را تعیین کرده و پیشرفت آن‌ها را ارزیابی کنید. با پوینتر، میتوانید عملکرد پروژه هارا ارزیابی کرده و به اهداف خود برسید.

مطالعه بیشتر

برای آشنایی بیشتر، دمو اختصاصی دریافت کنید.

محصولات رهیافت

آخرین های بلاگ

راهکارهای نوین در بهینه‌سازی سیستم‌های اتوماسیون الکترونیکی

۱۴۰۴-۱۱-۱۰

ضرورت تحول در بهینه‌سازی سیستم‌های اتوماسیون الکترونیکی در عصر دیجیتال، تحول در سیستم‌های صنعتی و خدماتی بدون استفاده از فناوری‌های نوین تقریباً غیرممکن است. یکی از مهم‌ترین حوزه‌هایی که نیاز به به‌روزرسانی و بهینه‌سازی دارد، اتوماسیون الکترونیکی است. این سیستم‌ها در کنترل فرآیندها، افزایش بهره‌وری و کاهش خطاهای انسانی نقش کلیدی ایفا می‌کنند. با پیشرفت‌های […]

چالش‌های تازه در استخدام دیجیتال و راهکارهای موثر مقابله با آن‌ها

۱۴۰۴-۱۱-۱۰

روند متحول استخدام دیجیتال در بازار کار مدرن در سال‌های اخیر، با پیشرفت فناوری‌های دیجیتال و هوش مصنوعی، فرایند جذب نیرو دستخوش تحولی چشمگیر شده است. استخدام دیجیتال دیگر صرفاً به معنای ارسال رزومه از طریق ایمیل نیست؛ بلکه مفهومی بسیار گسترده‌تر و پیچیده‌تر پیدا کرده است. امروز سازمان‌ها باید استراتژی‌های پیچیده‌ای برای شناسایی، ارزیابی […]

چگونه OKR باعث شفافیت بیشتر در اهداف تیم می‌شود

۱۴۰۴-۱۱-۱۰

چرا شفافیت در اهداف تیمی اهمیت دارد؟ در دنیای کسب‌وکار امروز، سرعت تغییرات آن‌قدر بالا رفته که هر تیمی برای بقا و موفقیت نیاز به شفافیت در اهداف دارد. وقتی اعضای تیم نمی‌دانند دقیقاً در پی چه هستند یا چطور عملکردشان مورد ارزیابی قرار می‌گیرد، انگیزه کم می‌شود، سردرگمی افزایش پیدا می‌کند و بهره‌وری کاهش […]

چگونه سامانه مدیریت جلسات به افزایش بهره‌وری سازمان کمک می‌کند

۱۴۰۴-۱۱-۱۰

چرا جلسات ناکارآمد یکی از موانع اصلی بهره‌وری سازمان‌ها هستند؟ بسیاری از سازمان‌ها با این مشکل مواجه‌اند که جلسات بیش از آنکه نتیجه‌محور باشند، به جلساتی وقت‌گیر و بی‌اثر تبدیل شده‌اند. طبق یک مطالعه از Harvard Business Review، مدیران به‌طور میانگین بیش از 23 ساعت در هفته را در جلسات می‌گذرانند و اغلب گزارش می‌دهند […]

مشتریان رهیافت

Customers